Interim Management

I samband med om-organisationer, föräldraledighet eller långvarig sjukdom uppstår ofta situationen att chefsroller blir vakanta. I väntan på att en permanent lösning kommer på plats, kan det vara lämpligt att tillsätta en utomstående, temporär chef som kan ta beslut och driva verksamheten framåt under denna kritiska period. Det kan också handla om att ta in en extern person för att genomföra snabba förändringsarbeten eller tillföra extra kapacitet när organisationen befinner sig i en förändringsfas. Baserat på min erfarenhet kan jag agera inom följande roller och områden:
​

​